Специальности в сфере медицины в Тульской области входят в число дефицитных. Конкуренция на рынке труда в этой сфере в регионе почти отсутствует, так как на одну вакансию в среднем приходится не более одного резюме. К такому выводу пришли специалисты рекрутинговой компании HeadHunter.
Согласно проведённому исследованию, самая высокая конкуренция в регионе в ноябре была среди специалистов сферы «Искусство, развлечения, масс-медиа» – на одну вакансию приходится 7-8 резюме. Следом идут представители высшего менеджмента (7,4 резюме на вакансию) и юристы (6,8).
Всего же в ноябре количество открытых вакансий возросло на 24% по сравнению с аналогичным месяцем 2019 года. Чаще всего компании искали специалистов в сфере продаж – 27% всех вакансий. На второй строчке – рабочий персонал (16% вакансий), на третьей – сотрудники производства (15%). В целом по региону конкуренция держится на комфортном уровне: на одну вакансию претендуют три человека.
В понедельник, 1 июня, в Центральном парке им. П. П. Белоусова кипела настоящая «телевизионная движуха». ГТРК «Тула» - информационный партнёр…
В преддверии Международного дня защиты детей сервис SuperJob провёл опрос среди туляков и выяснил, как жители региона оценивают детство разных…
Профессор кафедры гигиены Института профилактической медицины имени З.П. Соловьева Пироговского Университета Минздрава России, доктор биологических наук Наталья Шеина дала рекомендации…
В понедельник, 1 июня, в Туле прошло рабочее заседание Организационного комитета, посвященное подготовке и проведению мультиформатного музыкального фестиваля «Дикая Мята».
Житель Тульской области, который позиционировал себя как представитель местной криминальной среды, неоднократно нарушал закон. После того как было принято решение…
Губернатор отметил, что автомобильная промышленность играет ключевую роль для экономики области. За последние три года её доля в валовом региональном…