Исследовательский центр портала Superjob провел опрос, который показал, что четыре из десяти сотрудников, работающих на территории работодателя, все равно придут на службу, даже если у них явные симптомы ОРВИ.
В исследовании приняли участи экономически активные граждане, которые работают на территории работодателя, и 500 сотрудников, работающих на удаленке.
38% туляков, работающих на территории работодателя, сообщили, что пойдут на работу, несмотря на симптомы ОРВИ. Интересно, что мужчины чаще женщин игнорируют признаки болезни: 39% против 35% соответственно. Среди граждан в возрасте до 44 лет каждый второй отправится на работу с температурой, тогда как среди тех, кто старше, таких только 34%.
Особенно важно стимулировать инженеров и руководителей всех уровней оставаться дома в случае болезни: даже с температурой они идут на работу и заражают окружающих. Среди тех, кто отправится на работу, несмотря на явные симптомы гриппа и ОРВИ, также много менеджеров по продажам и специалистов по работе с клиентами.
Сотрудники на дистанционной работе — настоящие трудоголики: восемь из десяти будут продолжать работать, несмотря на температуру, кашель и насморк, и только каждый двенадцатый возьмет больничный (8%).
Сервис SuperJob провёл опрос среди трудоустроенных экономически активных жителей Тулы и выяснил, что только 5% горожан считают свою зарплату соответствующей…
В селе Яндовка, что в Ефремовском районе силами местных жителей продолжается восстановление храма Николая Чудотворца. Недавно здесь прошла престольная служба,…
В кафедральном соборе Успения Пресвятой Богородицы 21 июля состоялась первая акция «Многодетность – дар Божий».
В Туле 24 июля на Молодежном бульваре в Заречье состоится семейный проект «Дом».
Губернатор Тульской области Дмитрий Миляев 21 июля провел в Москве ряд рабочих встреч, по итогам которых были подписаны два стратегических…
Выпускник Тульского государственного университета Михаил Верхолашин стал победителем конкурса «Студенческий стартап» и получит грант в размере 1 млн рублей на…