В регионе принимаются меры по повышению производительности труда.
Так на предприятии «Новомосковский хлор» в два раза сократилось время обслуживания оборудования, а на «Заводе Тула» в пятнадцать раз сокращены перемещения работников на склад запасных частей и в пять раз снижено время подготовки инструментов и приспособлений. На Тульском заводе РТИ в три раза уменьшено время на прохождение производственного цикла.
Всего же более 200 сотрудников предприятий региона, участников нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости», прошли бесплатное обучение на площадке «Фабрика процессов». Всё происходящее здесь максимально повторяет производственные процессы.
В ходе работы сотрудники предприятий осваивают практические навыки оптимизации производственных процессов, выполняют производственные задания, оценивают влияние внедренных улучшений на финансовые результаты.
Вести-Тула

