Сервис SuperJob провёл опрос среди трудоустроенных экономически активных жителей Тулы и выяснил, что вызывает у них наибольший стресс на рабочем месте. Самым частым источником переживаний оказалось поведение коллег — его отметили 13 процентов опрошенных.
Токсичность, склоки, грубость и сплетни раздражают больше всего. На втором месте — отношение руководителя к подчинённым, на которое пожаловались 11 процентов. Непрофессионализмом начальства обеспокоены 8 процентов. Четвёртую строчку делят некомпетентность коллег и нестабильность предприятия — по 6 процентов.
Авралы в качестве главной причины стресса назвали 4 процента, перегрузки, клиентов, бардак в процессах, безделье, размытые задачи и низкую зарплату — по 3 процента. При этом 14 процентов туляков заявили, что вообще не испытывают стресса на работе. Мужчины острее реагируют на некомпетентность начальства и коллег, а женщины больше страдают от поведения сослуживцев, отношения руководства, клиентов и общей неорганизованности. Опрос проводился с 20 апреля по 7 мая 2026 года.
Управление по транспорту и дорожному хозяйству администрации Тулы предупреждает о временных ограничениях. В связи с работами по реконструкции Орловского путепровода…
В среду, 22 июля, в Суворове Губернатор Дмитрий Миляев провёл четвёртую встречу с сельскими старостами и представителями территориального общественного самоуправления
Судебные приставы Тулы взыскали с местного жителя задолженность по алиментам на содержание несовершеннолетнего сына в размере более 130 тысяч рублей
Этот коллектив появился чуть больше года назад, но свои первые шаги делает вполне уверенно. У нас в гостях вокально-инструментальный ансамбль…
Лето — время поездок, увлекательных экскурсий и открытия новых мест. Что интересного происходит в нашем регионе? Узнаем у гида по…
Зона детской перезагрузки: с начала года более 2500 ребят Тульской области прошли лечение в санатории «Иншинка». Оздоровительный центр не перестаёт…