На открытой коллегии регионального министерства здравоохранения в Тульском онкоцентре были определены ключевые задачи на текущий год. Основной целью объявлено повышение продолжительности и качества жизни жителей региона. Для этого будет продолжена системная работа по снижению заболеваемости от сердечно-сосудистых и онкологических заболеваний, а также сахарного диабета.
По поручению губернатора Дмитрия Миляева в 2026 году планируется расширить охват профосмотрами людей трудоспособного возраста, активнее привлекать население в центры здоровья и развивать корпоративные программы укрепления здоровья. Особое внимание уделят цифровизации и взаимодействию с социальными службами для наблюдения за пожилыми людьми и инвалидами на дому.
На лекарственное обеспечение льготников в бюджете заложено около 2 млрд рублей. Препараты можно получить в аптеках сети «Фармация», а для сельских жителей доступна доставка через интернет-аптеку.
В сфере кадровой политики сохранены все меры поддержки медиков, включая предоставление служебного жилья. В медицинских учебных заведениях региона планируется принять более 600 студентов, а для молодых врачей-ординаторов будет обеспечено наставничество. Минздрав также объявит конкурс на звание «Лучший врач-наставник».
По информации министерства здравоохранения Тульской области
В пятницу, 9 октября, в 10:40 в Тульской области состоится проверка системы оповещения. В рамках мероприятия включат электросирены и громкоговорители,…
В четверг, 8 октября, в регионе не произошло происшествий на воде. Потушен один техногенный пожар.
Прошедшей ночью, в период беспилотной опасности, подразделения ПВО Минобороны России уничтожили 14 украинских беспилотников.
Аналитики hh.ru выяснили, какие увлечения популярны у работающих жителей Тульской области и ЦФО. Самыми распространенными оказались спортивные активности — от фитнес-залов и…
В Москве прошла стратегическая сессия для представителей объектов научно-популярного туризма. В ней участвовали более 100 человек: представители профильных органов власти,…
SuperJob опросил представителей кадровых служб тульских предприятий и выяснил, как обстоят дела с дистанционной работой.